¿Cuál es el plazo para presentar una demanda por impago de nómina?
Recientemente he sido despedido improcedentemente. He firmado un documento de la empresa avisándome del despido improcedente, enumerando la cuantía de la indemnización y de las vacaciones que me corresponden por el tiempo trabajado y he recibido este dinero. Sin embargo no he recibido la última nómina (diciembre). ¿Cuál es el plazo para presentar una demanda por impago de nómina?
Gracias, espero su respuesta.
Buenos días,
Debería usted reclamar ,sin tardar, por el despido (20 días hábiles), disponiendo de más tiempo (12 meses) para interponer una reclamación de cantidad: la última nómina y aquellos conceptos adicionales que pudieran ser de su beneficio.
En Avin Abogados quedamos a su disposición para ayudarle
Un saludo
Dada la importancia de su caso y para nosotros como cliente, le invito a comentar el mismo de forma personal y directa.
Puede ponerse en contacto con nosotros en el botón verde de más abajo.
Saludos.
Tienes un plazo de 12 meses para interponer la demanda de reclamación de cantidad en el juzgado de lo social.
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Gesmadrid Abogados SLP
Abogado de Madrid especializado en Derecho del Trabajo
Debe usted reclamar por el despido (20 días hábiles) y la nómina y resto de conceptos (1 año)
Contactenos, trabajamos a comisión.
Saludos
ABOGADOS PENALISTAS MADRID - ALONSO ROMÁN Y ASOCIADOS
Abogado de Madrid especializado en Derecho Penal Común
Un año desde el momento en que debió pagarse.
Si lo desea puede pedir cita donde ampliar información.
Abogado Familia Alcobendas AJM ABOGADOS
Abogado de Alcobendas especializado en Derecho Procesal
Muy señor mío
El plazo es de un año